1.负责质量日报，周报，月报的编制统计，并邮箱公布
2.负责相关文件的接收，登记，发放，传递
3.负责部门相关文件的归档管理
4.负责部门劳保用品，办公用品的申购，领取发放
5.负责本部门的人员花名册更新，人员考勤统计核对
6.计量器具的管理
7.体系文件的发放回收等及协助3C申请变更
8.其它临时工作

1、员工入离职、转正、调动等手续的办理
2、员工花名册更新、人事档案保存与归档
3、员工劳动合同的签订与解除，员工关系管理
4、社会保险及商业险相关手续的办理及工伤处理
5、公司员工考勤统计及核对
6、办公用品以及工作服的采购及管理
7、公司后勤车辆、宿舍分配管理及宿舍水电费核算工作
8、部门费用申报与统计
9、协助人事行政制度的制定修改与执行
10、协助招聘及其他临时工作

人事工作：
1.每月考勤统计、工龄奖统计、宿舍水电核算；社保的办理与维护；
2.新员工入职办理及培训； 
3.招聘； 
4.各部门领导考核收集统计汇总；
5.入离职、转正、调动流程实施与管理；各类流程制度的纸质电子资料的收取存放，归档，更新，分析管理与优化； 
6.验厂考勤工资资料制作
行政工作：
1.后勤管理：食堂饭卡管理，工作服的管理，宿舍人员入住安排及每月的宿舍检查；
2.部分外联工作对接；
3.管理会议记录编制及完成情况跟踪，5S检查工作；
5.工伤保险处理；
6.其他临时的日常行政工作。

获得过学校英语单科年级第一名

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